【中國制冷網(wǎng)】為進一步凸顯競爭優(yōu)勢，調動區(qū)域經(jīng)營積極性，持續(xù)推進“平臺+”發(fā)展模式，應合作伙伴要求，格瑞德集團繼呼市之后在甘肅區(qū)域開展了銷售工程公司試點改革工作。

　　4月26日，格瑞德集團董事長管印貴、集團副總裁管志廣、銷售工程公司總經(jīng)理楊中興、西北大區(qū)經(jīng)理劉超及有關職能部門負責人，在蘭州市與重點業(yè)務經(jīng)理就推進甘肅區(qū)域銷售工程公司改革工作進行了座談交流，開啟了格瑞德在西北區(qū)域的改革試點。28日，在西寧市與重點業(yè)務經(jīng)理就推進甘肅區(qū)域銷售工程公司改革工作進行了座談交流。

　　蘭州座談會現(xiàn)場

　　西寧座談會現(xiàn)場

　　在座談過程中，與會領導就格瑞德的合作雙贏理念以及改革后在資源整合、渠道拓展、品牌升級、管理提升等方面帶來的優(yōu)勢進行了具體闡述。格瑞德謀求變革、追求發(fā)展的做法得到了與會業(yè)務經(jīng)理的廣泛認同，大家激情高漲、信心十足，不僅提出了一系列切實可行的發(fā)展建議，更表達了未來與格瑞德集團共同發(fā)展的企望。

　　本次改革將對辦事處職能進行全面擴充，由原來的銷售+服務職能擴展為區(qū)域經(jīng)營職能，進一步推進與業(yè)務經(jīng)理的深度合作關系，通過成立相對獨立的經(jīng)營體，讓運營模式更加靈活，渠道更加扁平化，能夠集中更多優(yōu)質資源開展市場化運作，為客戶提供更好的服務。